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优秀团队促进企业发展

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点击次数:773 更新时间:2019年11月25日17:34:57 打印此页 关闭

“质量成就品牌、诚信铸就未来”,这是华铖公司——这支年轻、强劲、充满激情的战斗团队永不动摇的信念。在华铖公司,我们始终坚信业务能力是团队发展的基石。团队成员之间要有竞争意识,才能使业务能力不断加强。


“在团队中,各员工在积极完成本职工作的同时,要给员工一定的危机感,你不进步就被淘汰,才能使员工更主动地提高自身能力。”华铖公司总经理许文成讲道。


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在华铖公司,每个人都具有极强的责任心和使命感。


“每个人自身都要有责任心,优秀的团队氛围应该可以帮助大家利用自身优势强化自己的责任心,从而更加认真的完成每一件事。”


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“团队需要有责任心、有担当精神的人”,这是华铖公司团队每位成员共同的理念。不管是酷暑还是寒冬,出差交谈,节日加班,该是谁的任务绝不推辞。因为每一个人都清楚,领导安排的工作首先是对自己的信任,也是对个人能力的肯定,同时,在自己的身后始终有一个团队的支撑。不会的自学,不懂的勤问,想法只有一个——不能辜负团队的期望,认真负责地做好自己的工作。正是有了这种使命感,才会有担当责任的作为。我们可以看到,通过大家的不懈努力,每年都有新的进步,每一个成员的进步就是我们整个团队的进步。

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